Time for a new GENERATION - Jetzt noch flexibler vorsorgen mit Canada Life

Echte Altersvorsorge ist kein Sprint, sondern ein Marathon. Der neue GENERATION private plus von Canada Life sorgt für die nötige Ausdauer mit der bewährten Kombinationsmöglichkeit von Sicherheit und Renditechancen. Maximale Flexibilität, einzigartige Investmentbausteine und sinnvolle Risikoabsicherungen machen den neuen GENERATION private plus zu einer Altersvorsorge, bei der Kunden auch wirklich dranbleiben.

Gutes noch besser machen – das ist das Ziel von Canada Life bei der Altersvorsorge für die Kunden. Daher hat der Lebensversicherer seinen bewährten Tarif nun mit einem Update versehen, mit dem Kunden noch besser und individueller fürs Alter vorsorgen können.

Die Vorteile des Unitised-With-Profits-Prinzips (UWP-Prinzips) können weiterhin für die individuelle Ausgestaltung des GENERATION private plus genutzt werden: Mit der Wahl des UWP-Fonds setzen Kunden auch zukünftig auf die intelligente Kombination von Renditechance und Sicherheit. Canada Life bietet diese Anlagestrategie seit über 20 Jahren in Deutschland an. Und das Prinzip hat sich bewährt: Seit Auflegung 2004 erreicht er eine Wertentwicklung von 4,7 % p. a. (Stand 30.06.2023). Wesentlich für den Erfolg ist die hohe Sachwertquote von etwa 50 %.

Das Beste kommt zum Schluss – der Treuebonus

Zusätzlich erhöht Canada Life mit attraktiven Treueboni den Ertrag der GENERATION-Tarife – ein echter Anreiz fürs langfristige Sparen. Das bedeutet: Je länger ein Tarif läuft, desto mehr Fondsanteile werden als Treuebonus über die Aufschubzeit zusätzlich gewährt und steigern damit das Rentenvermögen. Die Treueboni werden sowohl bedingungsgemäß während der Vertragslaufzeit als auch zum Rentenbeginn gewährt.

Neu beim GENERATION private plus

Die Frage, wie ethisch und nachhaltig ein Unternehmen handelt, ist für viele Anleger zu einem der wichtigsten Entscheidungskriterien geworden: Canada Life hat die Fondsauswahl auf rund 60 Fonds ausgeweitet, darunter insbesondere ETFs und Fonds, die ESG-Kriterien berücksichtigen. Kunden können in einem Vertrag bis zu 40 Fonds wählen.

Wer seine Anlagerisiken begrenzen möchte, hat dafür nun eine zusätzliche Möglichkeit: Neben den endfälligen Garantien des UWP-Prinzips steht Neukunden nun auch ein Automatisches Ablaufmanagement offen. Kunden legen zum Vertragsbeginn einen Betrag fest. Ist dieser erreicht, werden die Anteile der Einzelfonds in das Automatische Portfolio Management mit dynamischem Anlageprofil umgeschichtet.

Ein geringerer Mindestbeitrag ermöglicht es insbesondere jungen Menschen günstiger in die Absicherung einzusteigen. So kann man nun mit bereits 20 € monatlichem Mindestbeitrag im ersten Versicherungsjahr starten und innerhalb von 5 Jahre auf 50 € erhöhen.

Einen Einmalbeitrag können Kunden jetzt ab 2.000 € platzieren, bei Zuzahlungen genügen 250 €.

 

Auf dem Weg in den Ruhestand kann viel passieren – Risiken mit absichern

Unvorhersehbare Ereignisse können die geplante Altersvorsorge erschweren – und über die Jahre kann auch ein Schicksalsschlag die Pläne durchkreuzen. Eine Berufsunfähigkeit oder eine schwere Krankheit können im schlimmsten Fall sogar die finanzielle Existenz gefährden. Gut, wenn man sich hier zusätzlich abgesichert hat: Der GENERATION private plus bietet eine Reihe von sinnvollen Zusatzoptionen, mit denen das Versorgungsziel und das Einkommen abgesichert werden können.

So können Kunden wählen, ob sie eine Beitragsbefreiung bei Berufsunfähigkeit mit absichern oder lieber gleich den Zusatzbaustein Berufsunfähigkeitsversicherung wählen möchten.

Ganz neu im Update: Auch gegen 33 bestimmte schwere Erkrankungen kann sich der Kunde in seinem Altersvorsorgepaket absichern. Er erhält im Leistungsfall eine Einmalzahlung ganz unabhängig davon, ob er weiterarbeiten kann oder nicht. Über das Geld können Kunden völlig frei verfügen: Sei es zur Absicherung des Lebensstandards der Familie, wenn ein Einkommen wegfällt, zur Finanzierung von Therapien oder eben als „Altersvorsorge-Retter“, um weiterhin den Vertrag ohne Sorgen bedienen zu können.

 

Absichern, so wie ich es brauche – the new generation

Der GENERATION private plus der Canada Life ist somit eine fondsgebundene Altersvorsorge-Lösung, die sich den Bedürfnissen und Zielen der Kunden anpasst und die sowohl Chancen auf Rendite als auch ein hohes Maß an Sicherheit bietet. Er überzeugt mit großer Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an die jeweilige Lebenssituation, einer wirksamen Risikoabsicherung sowie Investmentoptionen mit Berücksichtigung von ESG-Kriterien während der Vertragslaufzeit. So erhalten die Kunden eine Lösung, die alle ihre Anforderungen erfüllt, unabhängig davon, ob sie eher rendite- oder sicherheitsorientiert sind.

 

Neue Features des GENERATION private plus im Überblick

• Top-Fondsauswahl: rund 60 Fonds, ETFs und Fondsportfolios passend zu individuellen Kundenwünschen.
• ESG-Kriterien berücksichtigt: Die Mehrzahl der Fonds entsprechen Art. 8 oder 9 der EU-Offenlegungsverordnung.
• Absicherung gegen die finanziellen Folgen von 33 definierten schweren Krankheiten*: Im Leistungsfall zahlt Canada Life die Versicherungssumme vollständig aus. Auch als „Altersvorsorge-Retter“ nutzbar.
• Startoption: ab 20 € monatlich** im 1. Versicherungsjahr in die Altersvorsorge einsteigen.
• Automatisches Ablaufmanagement: Bei Antragstellung wird ein bestimmter Wert als Betrag für das Anteilguthaben festgelegt. Ist dieser Wert erreicht, wird das Anteilguthaben automatisch in das dynamische APM (gemanagtes Fondsportfolio) umgeschichtet.
• Zuzahlungen: jederzeit ab 250 € möglich.
• Notfalloption: mit der Notfalloption kurzfristig Geld aus dem Vertrag erhalten.
• Rente mit Restkapitalisierungsoption: Kunden können wählen, ob eine Rente oder das zu seinem Todeszeitpunkt vorhandene Restkapital in einer Zahlung an die Hinterbliebenen ausgezahlt wird.

 

*Mögliche Zusatzoption bei laufender Beitragszahlung.

**Startoption mit einem wählbaren Mindeststartbeitrag von 20 € monatlich, der während der Startphase von maximal 5 Jahren linear auf den vereinbarten Beitrag von mindestens 50 € ansteigt. Die Startoption steht ab 08/2023 in der Online-Berechnungssoftware zur Verfügung. Der reduzierte Beitrag von 20 € gilt nur für den Beitrag zur Altersvorsorge, exklusive Risikobausteine.

 

Mehr Informationen finden Sie auf dem Kontaktmarktplatz der CanadaLife